Что такое накопительная пенсия? Как формируется накопительная часть пенсии? Суть накопительной пенсии :: SYL.ru
Российские депутаты постоянно спорят о том, как правильно поступить с накопительной частью пенсий — теми регулярными месячными отчислениями работодателей в Пенсионный фонд, идущими на формирование индивидуальных пенсионных накоплений. Минтруд стремится к тому, чтобы они стали добровольными, однако Минфин, а также различные независимые экономисты утверждают, что это будет существенный удар по экономике.
Чтобы искусственно увеличить размеры пенсий в нашей стране за счет самих пенсионеров, в 2002 году был принят закон о накопительной части пенсионных выплат. Как формируется накопительная часть пенсии и что она собой представляет, будет описано ниже, а насколько данный шаг эффективен, покажет только время.
Понятие накопительных выплат
Что такое накопительная пенсия? Для того чтобы в этом разобраться, следует ознакомиться с определением страховых отчислений в целом, ведь накопления являются только их частью. Итак, страховые отчисления в ПФ полностью контролируются работодателем и перечисляются им же. Их сумма напрямую зависит от официальной заработной платы, поэтому гражданам для обеспечения собственного будущего выгоднее получать именно белую зарплату, а не в конвертах.
Накопительная же часть может формироваться сразу из нескольких источников. Так, накопительная пенсия пенсионеров растет с каждым отчислением работодателя, личным внесением средств на счет от его владельца или государственным финансированием. Кроме этого, увеличивать размер данной суммы граждане могут с помощью негосударственных учреждений и частных управляющих компаний, которые будут выбраны в качестве хранителей счета и средств.
Начало формирования
Накопительная часть пенсии начала начисляться гражданам сразу после принятия соответствующего закона. Каждый пенсионер вправе выбирать сам систему распределения своих отчислений в течение пяти лет с момента начала ее формирования. Если за это время гражданин не обратился в соответствующие органы, то начисления формируются по автоматической схеме, то есть все средства будут перечислять на страховой счет.
При желании открыть накопительный счет необходимо будет регулярно отчислять средства на него.
Получить выплаты гражданин сможет, как только:
- его возраст достигнет пенсионного;
- размер накопительной части превысит страховую более чем на 5%.
В случае когда к моменту начала выплат страховая часть относительно больше другой, в соответствии с требованиями, то начисляется единовременная выплата из накопительной пенсии. То есть все накопленные деньги гражданин может получить сразу.
Заявка на начало формирований накопительной части рассматривается не более десяти рабочих дней, но по различным условиям страховой компании может длиться дольше.
Что лучше: страховая или накопительная
Страховая и накопительная пенсии позволяют гражданину получать денежные средства для жизни на заслуженном отдыхе, поэтому необходимы и полезны, но имеют определенные весомые различия. Страховая пенсия ежегодно индексируется, а накопительная нет. В это же время накопления могут быть получены единоразово полностью, даже если на этот момент гражданину недостаточно пенсионного стажа. Также эти деньги можно увеличивать за счет инвестирования и передавать по наследству правопреемникам в случае смерти.
Из чего формируется накопительная часть
Чтобы понять, как формируется накопительная пенсия, что такого в ней особенного, следует рассмотреть историю появления данной части пенсии с самого начала. Итак, начались отчисления работодателями в данную часть накоплений только с 2008 года. Из общей суммы налогов с каждого гражданина в Пенсионный фонд поступало только 14% от его заработка. Уже в учреждении эта сумма делилась, вследствие чего образовывалась страховая и накопительная пенсия. На последнюю на тот момент приходилось всего 2%, поэтому накопленные суммы всегда получались маленького размера и выплачивались гражданам единоразово.
Со временем эта часть выплат была увеличена до шести процентов, но граждане были не заинтересованы в ее использовании, поэтому отчисления были приостановлены и должны были выплачиваться владельцам по достижении пенсионного возраста также единоразово. Только несколько лет назад эти выплаты перевели в отдельную категорию.
Государство подогрело интерес граждан к накоплению собственных средств еще и за счет увеличения их уже имеющихся сумм. Так, граждане, имеющие накопительные части размером 2-12 тысяч до 2015 года, получили ее удвоение, а при достижении в это время пенсионного возраста и необращении за выплатой – увеличение в 4 раза.
Как производится расчет
Страховая часть обеспечения сегодня насчитывается с учетом накопленных пенсионных баллов, на величину которых влияет размер официального заработка, и пенсионного коэффициента, на который влияет срок выхода на отдых. Накопительная часть пенсии теперь рассчитывается отдельно. Сделать это можно и самостоятельно согласно утвержденной формуле.
Для нее необходимо знать такие константы, как:
- точный размер суммы на счете;
- приблизительное количество будущих выплат.
Итак, как узнать свою накопительную пенсию с этими данными? Необходимо просто разделить имеющуюся сумму на количество выплат, что даст размер ежемесячной выплаты.
Если размер суммы в данном случае может контролировать сам гражданин, то коэффициент длительности выплат определяется государством. Ранее считалось, что после выхода на пенсию граждане доживают порядка 228 месяцев и расчеты производились согласно этому показателю. Сегодня он увеличился до 240 месяцев, но может быть искусственно уменьшен, что увеличит размер ежемесячной выплаты. Для этого владельцу счета необходимо обратиться за выплатами с него позже установленного срока, но ограничение допускается только до 14 лет.
Данные о сумме накоплений
Негосударственный Пенсионный фонд Сбербанка, накопительная пенсия в котором также возможна, предоставляет своим клиентам информацию о состоянии их счета в режиме онлайн или при личном обращении в любое отделение. Через интернет сделать это проще и быстрее, достаточно на официальном сайте зайти в личный кабинет и проверить сумму на счете.
Чтобы узнать данные лично, потребуется взять с собой:
- паспорт;
- письменное заявление;
- номер счета.
Выписка в таком случае также представится письменно.
Накопительная пенсия НПФ также отображается и на сайте Государственного пенсионного фонда. Можно ознакомиться с ней также в личном кабинете. При его отсутствии следует сначала пройти процедуру онлайн-регистрации.
Государственный ПФ предоставляет данные о сумме накоплений и лично обратившимся гражданам. Для этого также следует написать заявление, предоставить паспорт и страховой номер, выписка выдается в течение 15 минут.
В случае накопления средств в любой организации или Сбербанке, накопительная пенсия отображается у работодателя, поскольку именно он направляет взносы своих работников. Следовательно, получить данные о сумме накоплений можно через бухгалтерию собственного предприятия, предоставив паспорт, данные лицевого счета и заявление.
Выплата
Суть накопительной пенсии в том, что она может получаться гражданами несколькими способами.
Как только гражданин обращается с требованием выплатить ему его накопленные средства, ему необходимо выбрать схему осуществления данной операции:
- пожизненную – ежемесячно на протяжении срока ОВП;
- единовременную – сразу всей суммы одним платежом;
- срочную – ежемесячно на протяжении срока не менее 10 лет, но определенного самим гражданином.
Обе части пенсии выплачиваются гражданам выбранным ими способом:
- через почту;
- через банк;
- через специальную организацию по пенсионным выплатам.
Кто и когда получает выплаты в срок
Чтобы точно знать, рассчитывать ли на выплаты из накопительной системы, гражданам сначала следует ознакомиться с информацией от работодателя. То есть узнать, осуществлял ли он соответствующие отчисления в Пенсионный фонд. Если все в порядке, то при наступлении страхового случая или по достижении пенсионного возраста можно потребовать единоразовую выплату денег со счета. Если после такой выплаты на счету еще останутся средства или они будут накоплены заново, то гражданин имеет полное право потребовать повторно начала их выплат уже по новой причине. Интересно, что период времени, в который человек может обратиться с соответствующим заявлением, государством не ограничивается.
Сроки же получения денег строго регламентируются и должны осуществляться на следующий же день после подачи заявления от гражданина или на следующий рабочий день после его увольнения. Последний вариант соблюдается только при условии, что гражданин предварительно написал заявление в течение месяца после увольнения.
Досрочное получение
Досрочно всегда выплачивается:
- накопительная пенсия умершего;
- накопления при установлении инвалидности владельца счета.
В случае смерти владельца денег его получателями накоплений становятся прописанные в завещании лица, указанные в ПФ правопреемники или прямые наследники, но только в случае оформления прав в течение полугода со дня смерти.
Кроме этого, граждане, у которых по достижении пенсионного возраста не хватает баллов или после потери кормильца, могут также получить накопления в качестве единоразовой досрочной выплаты. Обязательной процедурой однократной выплаты является и наличие на счету суммы начислений, меньшей пяти процентов от трудовых выплат.
Увеличение доли накоплений
Если выходит больше предусмотренного законом накопительная пенсия, Пенсионный фонд может самостоятельно перевести лишнюю сумму в облигации или акции предприятий. Во множестве случаев такой ход помогает гражданам только увеличивать свою прибыль в дальнейшем, но если нет желания инвестировать собственные деньги в экономику, то следует следить за состоянием своего счета и избегать превышения на нем допустимой суммы.
Управление накоплениями
Что такое накопительная пенсия, уже понятно, она может и должна полностью контролироваться своим собственником. Для этого при выборе такой системы пенсии гражданину сразу же придется делать выбор в пользу управляющей компании для своих денежных средств. Осуществляется это с помощью написания соответствующего заявления в ПФ. Выбрать на данном этапе можно УК с договором с ПФ, НПФ или ГУК (государственную управляющую компанию).
Если гражданин выбирает государственные учреждения, то он остается на учете в них, но при работе с негосударственными получает возможность большего заработка с уже имеющихся на счете средств. В любом случае, чтобы получить гарантию квалифицированного обслуживания, при выборе следует руководствоваться данными о периоде деятельности учреждения, не будет лишним также изучить отзывы о компании.
Кроме этого, нужно обратить внимание на:
- количество клиентов компании;
- финансовые показатели;
- позиции в независимом рейтинге.
Если гражданин пользовался услугами государственной компании и решил перевести свои накопления в негосударственную или наоборот, ему необходимо сначала заключить договор с организацией, которая только планируется как обслуживающая, а затем написать заявление о переводе средств в действующем учреждении. Для этого понадобится иметь с собой только паспорт и страховой номер счета. На первый взгляд все просто, только ждать перевода потребуется очень долго. Дело в том, что согласно законодательству процедура осуществляется только в году, следующем за тем, в котором было написано заявление, и сроком до конца марта.
Пользоваться такой услугой можно хоть каждый год, но без потерь осуществить ее можно только раз в пять лет. Риск для граждан составляет и то, что при переводе средств в убыточном периоде они могут перейти в новую компанию в меньшем объеме, восстановить который будет невозможно.
Использование накоплений
Пенсионный фонд, накопительная пенсия в котором распределяется по желанию самих граждан, предоставляет своим клиентам несколько вариантов развития дальнейших событий, которые напрямую зависят от использования накопительной части сегодня.
В первую очередь граждане могут просто отказаться от таких отчислений изначально. Этот ход дает им возможность получать больше пенсионных баллов для начисления страховой части в дальнейшем, ведь размер налога не меняется, а его доля возрастет.
Получать прибыль с обязательных отчислений, а не только со свободных средств с помощью инвестирования накоплений в НПФ. Прибыль с них всегда очевидна и порой может превышать ставки по депозитам.
Несмотря на очевидную прибыль многие боятся доверять свои средства негосударственным учреждениям и предпочитают им строго регламентируемые компании. Конечно, рассчитывать на высокую прибыль с них нет смысла, порой она с трудом превышает инфляцию.
В любом случае следует учитывать, что выбор в пользу накопительных выплат осуществляется только однажды, а вот вернуться исключительно на страховую систему можно в любой момент.
Остановка отчислений: постоянная или временная
Перестала выплачиваться накопительная пенсия, что такое случилось? Дело в том, что ее получение и распределение также имеет определенные ограничения, с которыми следует ознакомиться заранее.
Выплаты могут быть приостановлены в случае, когда:
- гражданин умер или признан пропавшим без вести;
- гражданин потерял права на получение накоплений, что может произойти из-за предоставленных ранее противоречащих сведений или средств;
- при непредоставлении документа, подтверждающего вид на жительство, по требованию государства;
- по истечении полугода с момента временного приостановления выплат;
- гражданин сам отказался от назначенной суммы накоплений в пользу других выплат.
В зависимости от обстоятельств выплаты могут останавливаться прямо с момента объявлений об этом или с начала следующего за этим месяца.
Возобновить же выплаты в дальнейшем гражданин может только после личного обращения в ПФ с соответствующим заявлением.
В завершение всего вышесказанного следует отметить, что на сегодняшний день в стране свои услуги по накоплению пенсий граждан предлагают более трехсот негосударственных фондов, которые вправе вести собственную рекламную деятельность. Также вниманию граждан предлагаются услуги почти пятидесяти государственных управляющих компаний. При необходимости узнать больше о деятельности любой из организаций достаточно просто зайти в интернет, поскольку все их финансовые положения публикуются для свободного доступа в обязательном порядке.
Условия назначения накопительной пенсии в 2019 году
29 октября 2019 08:13
Для назначения накопительной пенсии необходимо наличие двух факторов: человек должен иметь право на назначение страховой пенсии по старости, в том числе досрочно, и иметь средства пенсионных накоплений.
Вступившие в силу с 1 января 2019 года изменения в пенсионном законодательстве не меняют правил назначения и выплаты пенсионных накоплений. Пенсионный возраст, дающий право на их получение, остается в прежних границах – 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин. Это распространяется на все виды выплаты пенсионных накоплений, включая накопительную пенсию, срочную и единовременную выплаты. Как и раньше, пенсионные накопления назначаются при наличии минимально необходимых величины индивидуальных пенсионных коэффициентов (ИПК) и стажа: в 2019 году это 16,2 ИПК и 10 лет, соответственно.
За назначением накопительной пенсии можно обратиться в любое время после возникновения права на нее без каких-либо ограничений по времени, выплату можно назначить как одновременно со страховой пенсией, так и отдельно. Если пенсионер, у которого формировались пенсионные накопления, не обращался за их установлением, то он может обратиться с заявлением об установлении соответствующей выплаты в любое удобное для него время. При этом не важно, является пенсионер работающим или неработающим.
Средства пенсионных накоплений формируются главным образом за счет страховых взносов, которые работодатели выплачивали за своих работников до 2014 года. Поступление новых взносов работодателей на пенсионные накопления в системе ОПС было приостановлено по решению государства на период 2014–2019 годов. Однако, до конца 2015 года гражданам, у которых подобным образом накапливалась пенсия, было предоставлено право выбора: направлять всю сумму страховых взносов работодателя на формирование страховой пенсии или распределить их между страховой и накопительной пенсиями. Такая возможность все еще есть у тех, кто впервые вступил в трудовые отношения и отчисления за них впервые начали поступать после 1 января 2014 года. В таком случае выбор варианта пенсионного обеспечения должен быть осуществлен в течение пяти лет с момента первого начисления страховых взносов. Если гражданин не достиг возраста 23 лет, указанный период увеличивается до окончания года, в котором ему исполняется 23 года.
У кого формируются пенсионные накопления:
— у работающих граждан 1967 года рождения и моложе за счет того, что их работодатели уплачивают страховые взносы на финансирование накопительной пенсии;
— у мужчин 1953–1966 года рождения и женщин 1957–1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 год работодатели уплачивали страховые взносы на накопительную часть трудовой пенсии. С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями законодательства;
— у участников Программы государственного софинансирования пенсий;
— у тех, кто направил средства материнского (семейного) капитала на формирование накопительной пенсии.
Существует три вида выплат средств пенсионных накоплений:
Накопительная пенсия. Осуществляется ежемесячно и пожизненно. Ее размер рассчитывается исходя из ожидаемого периода выплаты: с 2019 года — 21 год (252 месяца). Чтобы рассчитать ежемесячный размер выплаты, надо общую сумму пенсионных накоплений, учтенную в специальной части индивидуального лицевого счета застрахованного лица, по состоянию на день, с которого назначается выплата, разделить на 252 месяца.
Единовременная выплата. Когда все пенсионные накопления выплачиваются сразу одной суммой. Получателями такой выплаты являются граждане, у которых размер накопительной пенсии составляет 5 процентов и менее по отношению к сумме размера страховой пенсии по старости, в том числе, с учетом фиксированной выплаты и размера накопительной пенсии, рассчитанных по состоянию на день назначения накопительной пенсии. Получателями единовременной выплаты также являются граждане, получающие страховую пенсию по инвалидности или по случаю потери кормильца, либо получающие пенсию по государственному пенсионному обеспечению, кто при достижении общеустановленного пенсионного возраста не приобрел право на страховую пенсию по старости из-за отсутствия необходимого страхового стажа или необходимой величины ИПК.
Срочная пенсионная выплата. Ее продолжительность определяет сам гражданин, но она не может быть меньше 10 лет. Выплачивается при возникновении права на пенсию по старости лицам, сформировавшим пенсионные накопления за счет взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсий, в том числе, взносов работодателя, взносов государства на софинансирование и дохода от их инвестирования, а также за счет средств материнского (семейного) капитала и дохода от их инвестирования.
Порядок обращения за накопительной пенсией таков. Заявление о назначении накопительной пенсии или срочной пенсионной выплаты подается в территориальный орган Пенсионного фонда России по месту жительства, по месту пребывания или по месту фактического проживания гражданина, в МФЦ (в этом случае с собой необходимо иметь паспорт) или в форме электронного документа через «Личный кабинет гражданина» на официальном сайте ПФР. Заявление можно подать лично, через законного представителя, через работодателя (в этом случае полномочия представителя заявителя подтверждаются доверенностью) или по почте (в этом случае заявление должно быть заверено нотариально).
Заявление о назначении накопительной пенсии или срочной пенсионной выплаты рассматривается не более 10 рабочих дней со дня приема заявления со всеми необходимыми документами. Заявление о назначении единовременной выплаты рассматривается в течение месяца со дня представления последнего необходимого документа, представленного в течение трех месяцев со дня получения соответствующих разъяснений от территориального органа ПФР. По результатам рассмотрения выносится решение о назначении соответствующей выплаты или об отказе в ее назначении с обоснованием причин.
Единовременная выплата средств пенсионных накоплений производится в срок, не превышающий двух месяцев со дня принятия решения.
Обращаем внимание, что гражданину, у кого формируется накопительная пенсия, менять страховщика следует не чаще одного раза в пять лет, так как это влечет потерю инвестиционного дохода, полученного предыдущим страховщиком.
Cтраховая и накопительная части пенсии, в чем разница?
Страховая и накопительная пенсия: в чём разница? Каковы условия начисления и выплат этих двух видов пенсионного обеспечения? В данной статье постараемся дать ответ на эти вопросы, часто возникающие после вступления в действие нового пенсионного законодательства.
Что такое страховая часть пенсии
Понятие страховой пенсии впервые появилось в российском законодательстве в конце 90-х годов. В качестве обязательного элемента отечественной пенсионной системы оно было закреплено в 2001 году. После этого положения о страховых пенсиях, порядке их расчёта, формирования и начисления, неоднократно видоизменялись. В современном варианте они были закреплены ФЗ №400, вступившем в действие в 2015 году.
Право на получение страховых пенсионных выплат обладают граждане, отвечающие следующим условиям:
- Достигшие пенсионного возраста, установленного ФЗ №350, имеющие инвалидность, либо потерявшие кормильца.
- Имеющие в своём активе определённое количество баллов ИПК. В 2020 величина индивидуального пенсионного коэффициента должна составлять свыше 16,2 балла.
- Являться участниками системы ОПС, со страховым стажем 10 лет и более. В соответствии с проводимой пенсионной реформой, в ближайшие 5 лет эта минимальная величина постепенно увеличится до 15 лет.
Формируются страховые пенсии из взносов работодателя, которые он, согласно ФЗ №400, обязан уплачивать в ПФ за каждого наёмного сотрудника. Величина взносов с 2015 года составляет 22% от заработной платы работника.
Что такое накопительная пенсия
Накопительная пенсия установлена в 2013 году с принятием ФЗ №424. В отличие от страховой, она больше напоминает накопление сбережений на личном банковском счёте:
- Накопления вносятся на отдельный счёт фонда, и носят именной характер.
- Взносы производятся в добровольном порядке самим гражданином, либо его работодателем. До 2015 каждый работодатель был обязан отчислять 6% от зарплаты своего сотрудника в накопительный счёт в государственном ПФ. Но сегодня накопительные выплаты временно заморожены, и все отчисления с зарплаты граждан идут в страховой фонд.
- Пенсионные сбережения могут накапливаться в любом из нескольких накопительных фондов, по желанию гражданина. На сегодня, кроме государственного ПФ, имеются несколько десятков частных фондов, предоставляющих подобные услуги.
- Внесённые на счёт денежные суммы инвестируются в различные проекты. Доходы от инвестиций фонд вносит на счёт гражданина в виде определённых процентов.
- Держатель счёта вправе самостоятельно распоряжаться накопленными средствами: переводить их в другой фонд, завещать, дарить и т.д.
Право на оформление накопительной пенсии наступает с достижением владельца счёта пенсионного возраста. После обращения в фонд, где открыт его счёт, ему начисляется определённая сумма.
Допускается три вида выплат:
- Вся сумма выдаётся единоразово. Этот вариант допустим, если на счету накоплена сумма, ниже установленного минимального предела.
- Назначаются срочные ежемесячные выплаты, осуществляемые в течении установленного времени, но не менее 10 лет. При этом накопленная на личном счёте сумма делиться на равные части, которые выплачиваются пенсионеру.
- Бессрочные выплаты. Не имеют лимита по времени, и производятся в течение всей оставшейся жизни пенсионера.
Если человек скончался до того, как ему была выплачена вся накопленная сумма, остаток денег переходит к наследникам.
Чем отличается страховая от накопительной части пенсии
Основные отличия страховой пенсии от накопительной состоят в следующем:
- Порядок формирования. С 2015 страховая часть формируется за счёт обязательных взносов работодателя, а накопительная – в добровольном порядке.
- Основания для назначения выплаты. Чтобы получать страховую пенсию, гражданин должен не только достичь пенсионного возраста, но и иметь определённый стаж и минимальное количество ИПК. Для назначения накопительных выплат достаточно наступления возраста, необходимого для выхода на пенсию.
- Страховой счёт носит безличный характер – все отчисления идут в общий бюджет ПФ. Из них выплачиваются пенсии лицам, имеющим на это право уже сейчас. Накопительный счёт открыт на определённого гражданина, и вся накопленная на нём сумма безраздельно принадлежит только ему.
- Человек не имеет права по своему усмотрению распоряжаться страховым пенсионным счётом. В то же время, накопительный счёт он вправе перевести в другой фонд, передать имеющиеся на нём средства по наследству.
Изменения в 2020 году
В связи с начавшейся в РФ очередной пенсионной реформой, в законодательство о страховой и накопительной пенсии внесён ряд изменений. С принятием ФЗ №350 постепенно растёт пенсионный возраст. На конец 2020 она составляет 55 лет и 6 месяцев для женской части населения, и 60 лет и 6 месяцев – для мужской. Также происходит и рост необходимых для начисления страховых выплат баллов ИПК и стажа в системе ОПС.
Согласно принятому правительственному постановлению, рост пенсионного порога не коснётся порядка начисления накопительных пенсий. Оформить их можно по старым нормам – в 55 и 60 лет. Также правительством рассматривается возможность снижения суммы, необходимой для единоразовой выдачи всей накопленной на счету денежной суммы. Отмена моратория на формирование пенсионных накоплений в виде обязательных взносов работодателя в нынешнем году пока не рассматривается.
Выплата накопительной пенсии: формирование единовременной части
Каждый человек, живущий в России знает, что, будучи пенсионером, он не сможет прожить исключительно на государственную пенсию. По этой причине все больше людей стараются серьезно заняться данным вопросом и решают самостоятельно сформировать свои будущие пенсионные выплаты. Такая пенсия называется накопительной и формируется она из тех денег, которые вкладчик внес самостоятельно на протяжении всего периода времени.
Получить такого рода денежные средства вы сможете только при выходе в отставку, и будете получать на протяжении всего периода. Главным отличием данного рода пенсии от других является то, что вложенные и накопленные деньги могут быть воспроизведены в качестве инвестиции, в то время как другие виды вы не сможете использовать подобным образом. В данном тексте мы рассмотрим, какие бывают разновидности части пенсии, которая накапливается, а также что необходимо сделать, чтобы ее получить.
Содержание статьи
Виды выплат накопительной части пенсии
А теперь давайте подробно рассмотрим, что из себя представляет накопительная часть пенсионных средств. Под ней подразумеваются пенсионные средства, которые аккумулируются на персональном счете в банке пенсионера. Следует также отметить, что данная пенсия предназначена только тем гражданам, которые могут рассчитывать на право на получение страховой пенсии.
Полезно знать! Относительно недавно накопительные и страховые части означали одни и те же деньги и не были разделены на две части.
Существует несколько видов пенсии, к которой относятся:
- Единовременный вид пенсионных средств.
- Срочный вид пенсионных средств.
- Бессрочный вид пенсионных средств.
- Вид, предусмотренный для правопреемников.
В данной статье мы рассмотрим каждый из видов более подробно и предоставим развернутую информацию касательно каждой из них, и также разберем, в чем заключается разница между каждым из них.
Бессрочная
Что же касается данного вида денежных пенсионных средств, то у него в отличие от других не имеется никаких установленных государством временных ограничений и периодов, в течение которых он будет выплачен. Бессрочная часть накопительной пенсии будет выплачиваться пенсионеру на протяжении всей его жизни каждый месяц.
При этом следует отметить, что рассчитывать на данный вид пенсии могут только те граждане, которые вложили средства от материнского капитала на формирование данной части, а также те, кто заранее позаботился о своей пенсии, и имеет сформировавшуюся часть накопительных средств.
Срочная
Под данным видом накопленных средств подразумеваются пенсионные выплаты гражданам, которые имеют право на получение трудовой пенсии, пусть даже и досрочной. Период действия срочной пенсии не может быть меньше 10 лет. В противном случае она вовсе не оформляется.
К людям, имеющим право на получение такого рода пенсии можно отнести тех, кто ранее уже вкладывал свои денежные средства на ее будущее определение, а также получившие материнский капитал, и потратившие его на образование будущих пенсионных денежных средств.
Следует также отметить, что за данным видом пенсии можно обратиться в любое время после того, как был достигнут пенсионный возраст.
Единовременная
Под данным видом пенсии подразумеваются разовые выплаты накопительной части пенсии, которые были ранее накоплены самим гражданином во время рабочего периода. Они также состоят из личных накоплений гражданина, или же установленной части денег, выделенных государством. Отличие данного вида выплат от остальных является то, что они выплачиваются разово и не растягиваются на определенный период времени.
Люди, которые могут рассчитывать на данный вид выплат являются:
- Граждане, которые уже достигли возраста для выхода на пенсию и те, кто уже находится в отставке и имеет денежные выплат по возрасту, а также наличие требуемого стажа.
- Люди, у которых общая сумма накопленных денег представляет 5% от суммы, которая формирует будущую трудовую пенсию.
Для наследников
Данная разновидность средств отличается от остальных, ведь они не регулируются по принципу, упомянутому ранее. Данный вид выплат предоставляется наследникам умершего пенсионера и по условиям, которые были ранее оговорены в его завещании.
Что же касается компенсации, то она выплачивается только в случае если у скончавшегося пожилого человека имеются остатки накопленной пенсии, которые были собраны с помощью материнского капитала.
Порядок оформления и получения единовременной выплаты
При получении накопленной части средств является наличие денег на данном счете, который находится в банке. Также к категории лиц, имеющим право на предоставление данного рода выплат относятся следующие:
- Граждане, которые имеют дополнительные личные денежные вклады в формирование будущей пенсии.
- Женщины, которые самостоятельно и добровольно вложили деньги матпомощи на будущие выплаты.
- Люди, которые были рождены в 1967 году и также принявшие решение о формировании накопленной части пенсии.
- Граждане, которые были рождены в указанный период времени.
Кто может получить?
а теперь давайте рассмотрим, кто же может рассчитывать на получение дополнительной части накопленных средств. К категории таких людей можно отнести следующих граждан:
- Люди, которые являются пожилыми людьми.
- Граждане, которые вышли в отставку.
- Люди, рожденные в определенный период времени – полный список вы сможете найти на официальном сайте страницы.
- А также те, кто ранее уже вложил денежные средства с целью будущих накоплений.
Куда обращаться?
Чтобы оформить выплаты по накопительной части вам необходимо обратится в ближайшее отделение Пенсионного Фонда РФ, там вам дадут всю необходимую информацию касательно пакета документов, которые необходимо подготовить, также помогут оформить и заполнить специальное заявление на официальном бланке.
Обратившись в ПФР в информационный отдел вам дадут четкие разъяснения и всегда направят, подскажут, и помогут оформить данные с минимально потраченным временем.
Необходимые документы
Подача документов на выплату накопительной части, осуществляется строго по процедуре предусмотренной Пенсионным Фондом Российской Федерации (ПФР). Эта процедура представляет собой сбор полного пакета документов по определенному списку.
А также необходимо подать письменное заявление в представленной форме. Ниже мы приведем данный перечень документов необходимый для сбора. Образец заявления и непосредственно сам бланк подачи заявления можно получить в ближайшем отделении ПФР у вас в городе у сотрудника в информационном отделе.
Для подачи заявления вам понадобятся оригиналы и ксерокопии следующих документов:
- документ, подтверждающий ваше состояние пенсионера;
- справка СНИЛС;
- документ, подтверждающий наличие перечисления пенсии;
- а также прочие документы, предоставляемые по требованию на получение денег.
Как и в какие сроки происходит выплата накопительной части?
Выплата всех накопленных средств производится в порядке и по срокам указанным законодательством Российской Федерации. После подачи всех необходимых справок и заявления начинается отсчет времени и в течение двух месяцев с подачи заявления вам должны произвести процедуру. Весь установленный срок на данную процедуру по законодательству не может превышать трех месяцев.
Выплата накопительной части работающим пенсионерам
На данный вопрос есть однозначный ответ, да это возможно. Работающий пенсионер имеет возможность получить деньги по накопленной части накопительной пенсии. Работающий пенсионер вправе обратиться с заявлением в установленном порядке и получить полагающиеся ему выплаты.
Данные выплаты могут назначаться как со страховой пенсии, так и отдельно. В этом вопросе никаких ограничений не представляется. Главное заполнить правильно заявления, подать необходимый список бумаг на рассмотрение и подходить по общим критериям в зависимости от года рождения для всех граждан РФ.
Причины отказа в выплате накопительной пенсии
Здесь важно знать, что на законодательном уровне причин по выплате накопительной пенсии нет. У Вас могут не принять заявление, если у вас отсутствуют какие-либо документы из необходимого списка или если эти документы не являются действительными.
Также могут не принять заявление, если оно заполнено не по установленной форме. После устранения всех ошибок и недочетов, у вас примут заявление, и начнется процесс оформления. После чего в установленный срок произведут все необходимые выплаты.
Заключение
В заключении статьи стоит отметить, что мы здесь коснулись практически всех аспектов, связанных с единовременной выплатой денежных накоплений. В статье четко разъяснены действия, по которым вы можете оформить данные выплаты. Разъяснен порядок подачи заявлений. Мы рассказали про лица, которые могут рассчитывать на эти выплаты.
Также были оговорены сроки и границы, дозволенные государством и в частности законодательством в рамках, которых должны выплачиваться денежные суммы. Были рассмотрены возможные причины, по которым вам могут отказать в выплатах. информация является универсальным руководством и информационной помощью в процессе вашего оформления и выплаты накопленной пенсии.
За более полной информацией вы можете обратиться в ближайшее отделение ПФР и информационный отдел за дополнительными вопросами, сотрудники этого отдела грамотно разъяснят и ответят на любой интересующий вас вопрос. Также информацию можно получить по телефону горячей линии ПФР или через их официальный сайт.